PRZYJAZNE MIEJSCE PRACY
TO DOBRO(stan)
PRACODAWCY I PRACOWNIKA
Każdy z Was może o to zadbać.
Ty jesteś członkiem organizacji, możesz budować dobre miejsce pracy dla siebie i innych.
My jesteśmy pomostem między pracownikami a organizacją. Razem z Tobą budujemy otwartą komunikację.
DLA PRACOWNIKA
Trudna sytuacja w pracy? Szukasz wsparcia i informacji? Opowiedz nam swoja historię i uzyskaj bezstronną ocenę sytuacji i nową perspektywę.
DLA ORGANIZACJI
Dbanie o miejsce pracy przyjazne pracownikom to podstawa rozwoju firmy. Pomagamy budować świadomość antydyskrymminacyjną i antymobingową, wspieramy rozwiązywanie konfliktów.
JAK DZIAŁAMY
Poszerzamy perspektywy, jesteśmy ciekawi nowych klientów i zawsze pracujemy z ogromnym zaangażowaniem. Nie interesują nas pozorne działania- każdy projekt prowadzimy tak, by był dla Was punktem wyjścia do realnych zmian.
Każdy z nas ma wyobrażenie przyjaznego miejsca pracy, niektórzy mają szczęście w takich pracować. Naszą misją jest wspieranie pracodawców i pracowników w tworzeniu takich.
Każdy z nas wyobraża sobie, jak powinno wyglądać przyjazne miejsce pracy. Naszą misją jest wspieranie pracodawców i pracowników w ich budowaniu. Pomagamy osiągać ten cel, między innymi poprzez doskonalenie umiejętności kadry zarządzającej.
Jesteśmy specjalistami w tworzeniu doskonałych procedur wdrażania pracowników (onboarding) oraz procesów wspierających łagodne przejście na emeryturę.
Specjalizujemy się w konstruktywnym zarządzaniu kryzysami. Skarga o mobbing na pewno jest jednym z nich. Rusza wtedy wewnątrzorganizacyjny mechanizm mobilizacji, który wymaga podjęcia natychmiastowych działań. Nasze doświadczenie pozwala na wspieranie pracodawcy i pracowników na każdym etapie tego procesu.
PRZYJAZNE MIEJSCE PRACY
TO DOBRO(stan)
PRACODAWCY I PRACOWNIKA
Każdy z Was może o to zadbać.
Ty jesteś członkiem organizacji, możesz budować dobre miejsce pracy dla siebie i innych.
My jesteśmy pomostem między pracownikami a organizacją. Razem z Tobą budujemy otwartą komunikację.
DLA PRACOWNIKA
Trudna sytuacja w pracy? Szukasz wsparcia i informacji? Opowiedz nam swoja historię i uzyskaj bezstronną ocenę sytuacji i nową perspektywę.
DLA ORGANIZACJI
Dbanie o miejsce pracy przyjazne pracownikom to podstawa rozwoju firmy. Pomagamy budować świadomość antydyskrymminacyjną i antymobingową, wspieramy rozwiązywanie konfliktów.
DLA
MAMY
Wracasz do pracy po dłuższej nieobecności? Zastanawiasz się, jak się do tego przygotować? Pomożemy Ci przejść ten trudny etap!
KONTAKT
Aleksandra Kuzaj-Kosek
kontakt@przyjaznemiejscepracy.pl
Pracujemy w całej Polsce - skontaktuj się z nami!
Formularz kontaktowy
